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产业党委领导莅临山大鲁能调研指导党建工作

 

2017322日,产业党委领导来我公司调研指导党建工作,公司党总支委员、各支部书记参加座谈。
 
座谈会气氛热烈,公司与会者客观地汇报了公司党建工作存在的问题以及下一步的工作思路。公司多年来在选人用人中坚守德才兼备,以德为先的原则,用革命化、年轻化、知识化、专业化,信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的标准来培养、考察干部。公司的党员干部在执行中央“八项规定”、反“四风”等方面率先垂范,党建制度日益完善。新一届党总支更加注重党建工作和实际经营的结合。山大鲁能自二次创业以来,面对矛盾叠加的困难局面,坚持寻找和培育新的经济增长点,在既要保证投入、又要完成上级确定的任务指标之间寻找平衡点,稳中求进,既要求发展又要保稳定,顺利实现了利润来源从以贸易为主向以高新自有产品为主的转型。这是一个痛苦的转型升级期,但越是困难的时期越能凸显党员干部的党性,我们有坚定的信心,化解矛盾,解决问题,将山大鲁能做优做强做大。产业党委为干事者鼓劲,为担当者撑腰,是我们努力奋斗的最大保障。下一步将在加强党的理论知识学习、党员发挥带动作用、党员发展、党建工作与企业文化建设相结合等方面继续创新和改进。
 集团领导在听取大家的发言后,对公司党建工作给予了充分肯定。讲话中指出,党建工作为公司发展提供了强大的凝聚力和推动力,是一个很好的抓手。山大鲁能一直重视党建工作,党员领导干部责任心重,担当意识强,党建工作在与生产经营结合、与企业文化结合等很多方面,已经碰撞出火花,很有山大鲁能特色。希望山大鲁能继续积累这方面的经验,探索党建新机制,通过加强基层党组织建设为公司健康发展提供坚强保障。

 


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